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OPACI y la FVMP firman Convenio de Cooperación
Por OPACI - Secretaría General
24 de mayo de 2010
El 13 de mayo de 2010, se realizó una Sesión de Honor en el local de la OPACI para recibir a la Delegación de la Federación Valenciana de Municipios y Provincias, FVMP, encabezada por la Alcaldesa de la ciudad de Alzira y Presidente de la FVMP, Dª Elena-María Bastidas Bono.
En la oportunidad, se firmó un Convenio de Cooperación Interinstitucional entre la Federación y la OPACI, siendo testigos de honor, representantes de la Embajada de España, de la Secretaría Técnica de Planificación e Intendentes y Concejales Municipales especialmente invitados.
Momento de la firma del Convenio de Cooperación Interinstitucional
Por la OPACI, suscribió el documento, su Presidente Dr. Basilio Núñez Giménez, Intendente de Villa Hayes, en tanto que por la FVMP, lo hizo la señora Bastidas Bono.
OBJETO:
a) Impulsar un proceso dinámico y continuo de intercambio de información, documentación y experiencias en todas las materias vinculadas al quehacer municipal.
b) Impulsar programas y acciones de fortalecimiento de la gestión municipal, el desarrollo económico y el cuidado del medio ambiente.
c) Organizar y apoyar la realización de congresos, encuentros, jornadas, seminarios, talleres, cursos y toda actividad de formación y capacitación de recursos humanos.
d) Fomentar las relaciones comerciales y culturales por medio de la participación en ferias, exposiciones, promoción turística y cualquier otra acción que contribuya al desarrollo de los gobiernos locales.
e) Afianzar los principios de autonomía municipal, el desarrollo de sus ciudadanos y la fraternidad entre sus comunidades.
Momento artístico a cargo del propio
Vicepresidente de
la OPACI
Dr. Venancio Díaz
Funcionarios de la OPACI también ofrecieron su
talento musical a los visitantes
Pretende disminuir de 1.500 a 40 las Categorías Salariales
La Reforma del Estado de la SEP eliminaría el clientelismo Diario abc Color Digital - www.abc.com.py - Sección Economía - 3de agosto de 2010
La disminución de las categorías salariales que pretende introducir la Secretaría de la Función Pública (SFP) mediante una reforma estructural del Estado permitirá, entre otras cosas, eliminar el clientelismo y la prebenda, y poder ofrecer mejores servicios, según dijo la ministra Lilian Soto. El proyecto fue presentado a exponentes del sector privado, quienes valoran la iniciativa.
En el planteamiento de la SFP se presenta como uno de los elementos principales la disminución de las categorías salariales de los funcionarios públicos como para poner en orden el Estado.
El funcionariado público tiene actualmente unas 1.500 categorías salariales, de acuerdo con la investigación realizada por la SFP. Sin embargo, la propia entidad dice que esta cantidad debe reducirse a menos de 40, incluyendo en esa reestructuración al mismo Presidente de la República y llegar hasta el último auxiliar de oficina.
Este proyecto fue expuesto la semana pasada por la ministra de la Función Pública, Lilian Soto, a los directivos del Centro de Regulación y Normas de Comunicación (Cerneco). En la oportunidad, la ministra habló de introducir estos cambios dentro de lo que se considera la reforma estructural del Poder Ejecutivo, mediante la cual se pretende tener otra visión y mejorar el servicio del funcionario público, dijo Soto.
Para la secretaria de Estado, esa cantidad importante de abanico salarial que tiene actualmente el sector público se dio gracias al manejo discrecional del presupuesto, creándose categorías casi en forma innecesaria solamente para beneficiar a amigos de manera prebendaria y clientelista.
